Elektriker:in als Projektleiter:in für Niederspannungssysteme (80-100%)

Siemens

  • Zürich
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 22 Tage her
Gemeinsam mit unseren Kund:innen verbinden wir die reale und die digitale Welt.Als eines der führenden Technologieunternehmen beschäftigt Siemens in der Schweiz rund 6000 Mitarbeitende. Mit unseren wegweisenden Lösungen in den Bereichen Gebäudetechnik, Energie, Mobilität, Gesundheit und Industrie gestalten wir die Zukunft.Willst auch du aktiv am Puls der Zeit mitwirken, das Leben von Millionen von Menschen in der Schweiz besser machen und unsere Kund:innen in der Region Ostschweiz und Zürich unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich noch heute als Elektriker:in als Projektleiter:in für Niederspannungssysteme.Deine neuen Aufgaben
  • Planung, Projektierung, Leitung und Realisierung von Kundenprojekten im Bereich Niederspannungs- und Verteilanlagen (z. B. Stromschienen, Energieverteiler)
  • Führung des Projektteams sowie Übernahme der technischen, finanziellen und terminlichen Gesamtverantwortung
  • Erstellung von Angeboten für kundenspezifische Lösungen
  • Organisation und Leitung von Projektbesprechungen – intern wie extern –, inklusive technischer Kundenberatung und -betreuung
  • Projektleitung und aktive Mitarbeit bei der Inbetriebnahme anspruchsvoller Niederspannungsprojekte
Deine Talente und Erfahrungen
  • Abgeschlossene Berufslehre als Elektroinstallateur:in EFZ
  • Weiterbildung in Energietechnik (HF/FH) von Vorteil
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Niederspannungstechnik sowie idealerweise Vertriebskompetenz
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Revit sind ein Plus
  • Selbstständige, kommunikative Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung und Teamgeist
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil
Deine Vorteile
  • Entwicklungsplan vom / von der Elektriker:in zum/zur Projektleiter:in
  • Spannende Projekte in der ganzen Schweiz
  • Firmenwagen mit Privatnutzung möglich
  • Teilfinanzierung von Weiterbildungen (z. B. HF oder FH Energietechnik)
  • Mobiles Arbeiten: 2–3 Tage pro Woche Standard
  • Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende
  • Weitere Benefits findest du
So ist es, bei uns zu arbeiten
Wir legen viel Wert auf eine offene und flexible Arbeitskultur, bei der jede:r sich selbst sein kann. Chancengerechtigkeit und Vielfalt sind uns wichtig und tragen zu einer bereichernden Unternehmenskultur bei. Mobiles Arbeiten ist ein gelebtes Prinzip, das unseren Mitarbeitenden eine ausgewogene Work-Life-Balance und mehr Autonomie bietet.Wie gut passt du zu uns?
Unsere Kultur bei Siemens Schweiz ist mehr als nur ein Arbeitsumfeld – sie ist das Herzstück unseres täglichen Miteinanders und der Schlüssel zu unserem Erfolg. Hast du das Zeug zum/zur Siemens Mitarbeitenden? Starte jetzt unser Quiz und finde es heraus!Häufig gestellte Fragen und deine Ansprechperson
findest du eine Sammlung häufig gestellter Fragen sowie die Möglichkeit, uns direkt zu kontaktieren.Ich freue mich auf deine Bewerbung.Alina
Talent Acquisition PartnerInformation für Personalvermittlungen: Siemens Schweiz nimmt für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Vielen Dank für das Verständnis.

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