Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d)

Michael Page

  • Dietikon, Zürich
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 2 Tage her
  • Einfach bewerben
  • Gesamtverantwortung für alle operativen und strategischen Finanzthemen des Unternehmens
  • Enge Zusammenarbeit mit der Konzernfinanzabteilung zur Sicherstellung gruppenweiter Standards und Prozesse
  • Aktive Mitwirkung in der Geschäftsleitung sowie finanzielle Beratung der Geschäftsleitungskolleg:innen
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines kleinen, engagierten Finanzteams von 2 Mitarbeitern
  • Verantwortung für Budgetprozesse, Forecasts und die mehrjährige Finanzplanung
  • Weiterentwicklung des Controllings sowie Führung finanzorientierter Projekte (z. B. Digitalisierung, Systemoptimierung)
  • Sicherstellung von Transparenz und Effizienz in allen finanziellen Prozessen
Eigeninitiative wird geschätzt und gefördertAufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum & Direkter Einfluss auf die Strategie
  • Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (Universität/FH) mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Accounting
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle auf strategischer Ebene
  • Ausgeprägte Leadership-Skills sowie Erfahrung im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
  • Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise
  • Erfahrung im Projektmanagement und Affinität für Prozessoptimierung
  • Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz wird vorausgesetzt
  • Sie überzeugen mit Integrität, Zuverlässigkeit und der Bereitschaft, aktiv mitzugestalten und sind hungrig etwas zu Bewegen
Das Unternehmen gehört zu einer renommierten Schweizer Unternehmensgruppe und zeichnet sich durch seine dynamische Entwicklung, klare strategische Ausrichtung sowie seine moderne, bodenständige Unternehmenskultur aus.
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit strategischer Relevanz
  • Mitgliedschaft in der Geschäftsleitung eines etablierten, schweizweit tätigen Unternehmens
  • Breites Aufgabenfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Entscheidungsspielraum
  • Moderne Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen
  • Kollegiales und werteorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten sowie weitere Mitarbeitervorteile

Michael Page