
HR Business Partner m/w/d 100%
- Basel
- Unbefristet
- Vollzeit
- Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalbezogenen Fragestellungen
- Entwicklung und Umsetzung von langfristigen Personalstrategien
- Förderung der Mitarbeiterentwicklung und gezieltes Talentmanagement
- Durchführung und Begleitung von Kündigungen sowie Verwarnungen
- Unterstützung und Beratung in rechtlichen Angelegenheiten
- Analyse und Durchführung von Gesprächen zu krankheitsbedingten Ausfällen
- Prüfung von Änderungen in Arbeitsverhältnissen, wie Beförderungen, Gehaltserhöhungen und Anpassungen des Arbeitszeitmodells
- Durchführung von Einstufungen für neue und bestehende Mitarbeitende
- Begleitung und Auswertung der jährlichen Mitarbeiterbefragung
- Fundierte Ausbildung und Weiterbildung im Bereich Personalwesen
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Fähigkeit zum vernetzten und vorausschauenden Denken
- Starke Ausrichtung auf kundenorientiertes Handeln
- Erfahrung und Kenntnisse in der Technikbranche von Vorteil
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Faire Entlöhnung
- Sehr gute Sozialleistungen