
Sachbearbeiter:in Personal (a) 80-100%
- Bern
- Unbefristet
- Vollzeit
- Personaladministration
- Mutationen / Erfassungen bei Ein- Austritten; Zutrittsberechtigungen
- Kontrolle / Korrekturen Zeiterfassung
- Administrativer Rekrutierungssupport
- Berechnungen Ferienguthaben (Umwandlung Überzeit)
- Vorbereitung und Organisation der "Welcome Days" (erste Arbeitstage neuer MitarbeiterInnen)
- Verschiedene weitere administrative und organisatorische HR-Aufgaben
- Abgeschlossene Berufsausbildung (KV oder Handelsschule), Berufserfahrung
- Praxis im Human Resources (vor allem Administration)
- Weiterbildung Personalwesen (SachbearbeiterIn u/o AssistentIn HR) von Vorteil
- Deutsch (Muttersprache); Fremdsprachen (von Vorteil)
- MS-Office (gängige Anwenderkenntnisse); SAP (von Vorteil)
- Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit
- Sorgfältige Arbeitsweise, Lernwille
- Belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Kunden- sowie Teamorientierung