Leiterin / Leiter Der Abteilung Soziales Und Gesundheit (80100%, Jobsharing/top

Gemeinde Hunenberg

  • Hünenberg, Zug
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 8 Tage her
In dieser verantwortungsvollen und vielseitigen Führungsposition mit hoher Eigenverantwortung gestalten Sie das soziale und gesundheitliche Leben unserer Gemeinde entscheidend mit – für eine Zukunft, in der Generationen gemeinsam leben.Ihre Hauptaufgaben
  • Personelle, fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung mit rund 15 Mitarbeitenden in den Bereichen Sozialdienst, Jugendarbeit, Schulsozialarbeit, Alter und Gesundheit sowie mit rund 35 Mitarbeitenden im Bereich Kind und Familie (inkl. Betreuung Schulkinder).
  • Verantwortung für die operative Umsetzung der vom Gemeinderat beschlossenen Strategien
  • Fachliche Beratung des Gemeinderats und Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen
  • Übernahme von Fachaufgaben und Leitung von Projekten (z. B. Erweiterung Alters- und Pflegeheim)
  • Vollzug von Beschlüssen und Weiterentwicklung bestehender Angebote
  • Mitglied der Geschäftsleitung und Mitverantwortung für die operative Führung der Gesamtverwaltung
  • Mitarbeit in gemeindlichen Kommissionen und Vertretung der Gemeinde Hünenberg bei regionalen und kantonalen Projekten
Was Sie mitbringen
  • Führungspersönlichkeit vorzugsweise aus der öffentlichen Verwaltung mit entsprechender höherer Fach- und Managementausbildung
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sozialhilfe, Gesundheitswesen und Beratung
  • Vernetztes, strategisches und innovatives Denken
  • Ergebnisorientierung, Verhandlungsgeschick und Terminbewusstsein
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Interesse an politischen Prozessen und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
  • Digitale Kompetenz und sehr gute IT-Anwenderkenntnisse
  • Erfahrung in der Leitung von komplexen Projekten
Das erwartet SieWir bieten Ihnen eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum in einem engagierten, kollegialen Umfeld. Flexible Arbeitsmodelle, moderne Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zu Weiterbildung und persönlicher Entwicklung tragen ebenso zu unserer Attraktivität bei wie die gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem steht Ihnen der bisherige Stelleninhaber in der Einarbeitungsphase unterstützend zur Seite.Die Stelle ist grundsätzlich auch teilbar. Wir freuen uns sowohl über Einzelbewerbungen (80–100%) als auch über Tandembewerbungen im Rahmen eines Job- bzw. TopSharings.Sind Sie bereit, mit uns die sozialen und gesundheitlichen Angebote unserer Gemeinde weiterzuentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter

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