technischer sachbearbeiter im verkaufsinnendienst (m/w/d)

Progress Personal

  • Appenzell, Appenzell Innerrhoden
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 1 Monat her
  • Einfach bewerben
referenz: 60553landen sie "einen treffer" direkt bei ...... diesem zukunftsorientierten unternehmen im bereich der haus-lüftungstechnik. seine kompetenzen liegen in den bereichen individueller und flexibler lösungen. nun sucht es eine kommunikative sowie selbständig arbeitende fachperson alstechnischer sachbearbeiter im verkaufsinnendienst (m/w/d)aufgaben- sie beraten und betreuen die kunden
- dabei erstellen sie offerten sowie rechnungen und erfassen aufträge
- des weiteren sind sie interne ansprechperson für die abteilung logistik und einkauf
- sie erstellen lieferpapiere, exportpapiere und überwachen die reparaturaufträgen
- die terminkoordination, die reklamationsabwicklung sowie die unterstützung der verkaufsberater im aussendienst rundet ihr anspruchsvolles aufgabengebiet abanforderungen- verfügen sie über eine abgeschlossene ausbildung in der hlkse branche als heizungsmonteur, lüftungsmonteur, elektroinstallateur, sanitärmonteur oder maurer, zimmermann, schreiner oder vergleichbar.
- ideal ist es, wenn sie bereits büro erfahrung mitbringen oder sich im kaufmännischen bereich z.b als technischer kaufmann weitergebildet haben
- falls sie noch fremdsprachen beherrschen, ist es von vorteil aber keine voraussetzung
- wenn sie sich zudem als gut organisiert, mitdenkend und kundenorientiert bezeichnen, dann...... haben sie nun voll "ins schwarze getroffen", herzliche gratulation zum neuen job!arbeitsort: raum appenzellhabe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.marc christen
personalberater / hr-fachmann fa
hodlerstrasse 2
9008 st. gallen
071 243 20 15
marc.christen@progresspersonal.ch
www.progresspersonal.chBranche: HerstellungFunktion: VerkaufStellenprozent: 100%Anstellungsart: Festanstellung

Progress Personal