Sachbearbeiter/-in, 100%

• Sie erledigen allgemeine Sekretariats- und Administrationsaufgaben wie Kundenempfang, Telefonzentrale, Posteingang, Terminplanung sowie vielfältige organisatorische Tätigkeiten.
• Dokumente (Korrespondenz, Berichte, Präsentationen usw.) verfassen Sie selbstständig nach Vorgabe.
• Im Rechnungswesen helfen Sie tatkräftig mit, insbesondere in der elektronischen Rechnungsverarbeitung, in der Finanz- und Betriebsbuchhaltung, in der Stammdatenpflege sowie bei Monats- und Jahresabschlüssen.
• Sie unterstützen die Projektleiter/-innen bei der Vor- und Nachbearbeitung von Sitzungen.

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im administrativen Bereich und im Rechnungswesen.
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse in Grammatik und Rechtschreibung zählen zu Ihren Stärken.
• Ebenfalls verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen sowie in buchhalterischen Prozessen.
• Sie verfügen über sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office, idealerweise auch SAP FI/CO/RE-FX und CMI-Axioma) sowie die Bereitschaft, sich in neue Fachanwendungen einzuarbeiten.

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

• Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

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