What we offer:Job DescriptionWir sind einer der weltweit führenden Anbieter für Gabelstapler und Lagertechnikgeräte sowie Supply-Chain-Lösungen.In mehr als 100 Ländern verbessern wir mit unseren Lösungen den Material- und Informationsfluss in Produktionsbetrieben, Lagerhäusern und Vertriebszentren.Unsere Marken sind gut etabliert: Dematic ist weltweit führender Spezialist für intelligente Supply-Chain- und Automatisierungslösungen. Die Marken Linde Material Handling und STILL bedienen den Premium- und oberen Value-Markt für Flurförderzeuge, während Baoli sich auf das untere Value- und Economy-Segment konzentriert.Für unseren Standort in Dietlikon suchen per sofort oder nach Vereinbarung wir einen engagierten HR Manger (m/w/d).Unsere Benefits:Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen41,25 h / Woche5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen FerienSehr gut eingerichtete InfrastrukturHomeoffice-MöglichkeitFitpass, LinkedIn-Learning und andere BenefitsGratis Parkplatz und auch gut mit ÖV erreichbarTasks and Qualifications:Ihre Aufgaben:Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden in Abstimmung mit den Führungskräften für die ganze Deutsch- und Westschweiz.Betreuung und Beratung der Fach- und Führungskräfte entlang des Employee-Lifecycles in allen HR-relevanten ThemenbereicheMitunterstützung und Umsetzung von HR-ProjektenHauptverantwortung für die Berufsbildung (Sicherstellung der Prozesse und gesetzlichen Vorgaben, Rekrutierung, Koordination mit Praxisbildner, 1. Ansprechperson für Schule, Eltern, etc.)Mithilfe bei der Pflege der HR-Administration (Stammdatenpflege, Zeitwirtschaft, etc.)Ihr Profil:Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR-Bereich (Stufe HR-Fachfrau/-mann)Erfahrung im HR-Bereich sowie in der Berufsbildung in einer ähnlichen PositionSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und verhandlungssicher in Französisch in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse von VorteilGute Kenntnisse des ArbeitsrechtsSehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office ProgrammeFreude an der Übernahme von HR-Projekten sowie dem stetigen Verbessern der ProzesseAufgestellte, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die sowohl im Team als auch selbstständig Freude an der Arbeit hat
