Junior HR Business Partner (m/w/d)

Randstad

  • Solothurn
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 22 Tage her
Du bist eine engagierte Macher-Persönlichkeit im HR? Dann suchen wir genau Dich als:Junior HR Business Partner (w/m/d)
  • Verantwortlich für das reibungslose Funktionieren der gesamten HR-Administration inklusive Lohnvorbereitung.
  • Mitarbeit und teilweise selbständige Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden über den ganzen Employee
Life Cycle.
  • Aktive Mitarbeit bei den anstehenden HR-Transformationsprojekten (Digitalisierung, Standardisierung der
HR Prozesse, Erarbeitung von Richtlinien etc.).QualificationIhr Profil
  • Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR
(z. B. HR-Fachausweis). * Solide und mehrjährige Erfahrungen in den administrativen HR-Prozessen sowie dem Schweizer Arbeitsrecht.
  • Erste Erfahrungen im Bereich HR Betreuung und Rekrutierung von Vorteil.
  • Muttersprache Deutsch und gute englisch Kenntnisse.
Diese spannende und verantwortungsvolle Herausforderung spricht Dir zu? Dann bewerbe Dich jetzt!

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