Senior IT System Engineer 80–100% (a)
Digital HR Ecosystem GmbH
- Zürich
- Unbefristet
- Vollzeit
- Du übernimmst eine abwechslungsreiche Rolle mit Fokus auf Projektkoordination sowie Tätigkeiten im IT- und Cloud-Engineering bis hin zum Support von Kundenanliegen.
- Du arbeitest mit einem breiten Lösungsportfolio, das Cloud-, On-Premise- sowie hybride Infrastrukturen umfasst.
- Als kompetente Ansprechperson berätst du Kunden in IT-Fragen und unterstützt sie bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT sowie mehrjährige praktische Erfahrung in der Systemtechnik, idealerweise in einem Dienstleistungsumfeld oder KMU.
- Deine fachlichen Schwerpunkte liegen insbesondere in Microsoft 365, Azure, Netzwerktechnologien, Windows Server & Clients sowie VoIP-Lösungen.
- Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und legst grossen Wert auf eine saubere und präzise Umsetzung deiner Aufgaben.
- Du zeichnest dich durch eine hohe Selbstorganisation aus und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick.
- Deine Kommunikationsstärke ermöglicht es dir, technische Inhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln.
- Du verfügst über ein gutes Verständnis betrieblicher Abläufe und kannst diese in effiziente IT-Lösungen übersetzen.
- Erfahrung in der Leitung oder Koordination von Projekten ist von Vorteil.
- Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügst über gute Englischkenntnisse.
- Ein Führerausweis ist erforderlich, da gelegentliche Kundeneinsätze vor Ort stattfinden.
- Selbstständiges Arbeiten: Du übernimmst Verantwortung in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Mitgestaltungsmöglichkeiten: Deine Ideen sind gefragt – du kannst aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen.
- Flexibles Arbeitsmodell: Zeitgemässe Arbeitsbedingungen mit Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
- Moderne Arbeitsumgebung: Einsatz aktueller Technologien sowie eine offene, respektvolle Unternehmenskultur.
- Kundenorientierung: Langfristige Partnerschaften und hohe Qualitätsstandards stehen im Mittelpunkt.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung: Eine Kultur geprägt von Feedback, Lernbereitschaft und stetiger Verbesserung.