Senior Key Account Manger

Michael Page

  • Zürich
  • Unbefristet
  • Vollzeit
  • 28 Tage her
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IHRE AUFGABEN
  • Sie betreuen eigenverantwortlich ein definiertes Kundenportfolio im Retail-Bereich
  • Sie sind verantwortlich für das Erreichen von Umsatz-, Margen- und Profitabilitätszielen
  • Sie entwickeln strategische Kundenpläne auf Basis fundierter Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen
  • Sie planen und führen Jahresgespräche sowie Preis- und Vertragsverhandlungen durch
  • Sie erstellen kundenindividuelle Konzepte und Verkaufspräsentationen
  • Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen wie Marketing, Category Management, Revenue Management und Finance zusammen
Kundenportfolio mit hoher strategischer Relevanz Weltweit tätiges Unternehmen in einem spannenden UmfeldIHR PROFIL
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Masterabschluss von Vorteil)
  • Sie bringen mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Key Account Management, Category Management oder Trade Marketing mit - idealerweise im FMCG-Bereich
  • Sie denken analytisch und strategisch und haben ein sicheres Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge
  • Sie arbeiten eigenverantwortlich, lösungsorientiert und mit grosser Umsetzungsstärke
  • Sie kommunizieren klar und effizient - intern wie extern - und verstehen es, tragfähige Beziehungen aufzubauen
  • Sie sind versiert im Umgang mit MS Excel und PowerPoint, SAP-Kenntnisse sind ein Plus
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch fliessend in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Konsumgüterumfeld, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Senior Key Account Manager - Retail (100%) im Raum Zürich. Es erwarten Sie moderne Anstellungsbedingungen, ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir wenden uns an eine analytisch starke und kommunikationsgewandte Fachkraft mit mehrjähriger Erfahrung im Key Account Management, idealerweise im FMCG-Bereich.
  • Ein kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit Raum für Eigenverantwortung
  • Die Möglichkeit, aktiv zur Entwicklung bekannter Marken beizutragen
  • Eine Unternehmenskultur, die Vielfalt, Zusammenarbeit und persönliches Wachstum fördert

Michael Page